På varje arbetsplats och i varje persons privatliv skapas normer och arbetssätt som snabbt sätter sig i väggarna och aldrig ifrågasätts. Samtidigt förändras omvärlden i ett snabbt tempo – men det gör inte vi och därför misslyckas vi, menar trendspanaren och framtidsforskaren Peter Siljerud i en ny bok.

De nio normer eller invanda beteenden du ska bryta mot för att bli framgångsrik är de här:

· Arbete sker (INTE) på kontor
· Arbete sker (INTE) 8-17
· Man ska (INTE) lyda chefen
· Arbetsgivaren har (INTE) makten
· Man arbetar (INTE) för att försörja sig
· Det är (INTE) vi som väljer medarbetare
· Vi har (INTE) fast anställda
· Man ska (INTE) vara seriös på jobbet
· Det är säkrast att (INTE) göra som vi alltid har gjort
Ladda mentalt i helgen och bryt mot rubbet av gamla invanda normer redan imorgon på måndagsmötet.